O FUTURO DO TRABALHO

O seu RH está preparado para o futuro?

Saiba como atuar de forma estratégica, independente do ambiente de trabalho!

A transformação digital e o futuro do trabalho trazem desafios

A transformação digital está cada vez mais acelerada, principalmente pós-pandemia, em que o trabalho remoto se tornou uma realidade para muitas empresas. Contudo, muitos executivos ainda não sabem como migrar para o RH digital, têm dificuldades em gerenciar os seus colaboradores no modelo home-office ou híbrido e acabam surgindo dúvidas sobre o futuro do trabalho.


Para que a transformação seja bem sucedida, é necessário mudar o mindset de toda a companhia, focando em melhorar a experiência dos seus colaboradores. Os processos precisam ser simples, facilitando e proporcionando boas experiências para gestores e funcionários.


A transformação digital pode proporcionar à sua empresa um aumento na agilidade, produtividade e humanização!


Conheça abaixo alguns de nossos conteúdos que podem te ajudar nesse processo.

Quero ter um RH estratégico!
Como usar tecnologias inteligentes para gerenciar toda força de trabalho
RH pós-pandemia
10 passos para levar seu RH para as nuvens
4 principais benefícios da transformação digital

Transforme o futuro do seu RH!

Faça parte das empresas modernas e inovadoras!

Sabemos que existem muitos desafios para gerenciar talentos, metas e desempenho. Reconhecer, gerenciar e contratar pessoas neste novo normal também é uma tarefa desafiadora.


No nosso blog, você encontrará diversos conteúdos que poderão te guiar rumo ao sucesso do seu RH.


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Algumas das responsabilidades que o departamento de Recursos Humanos possui no dia a dia é planejar estratégias para desenvolver profissionais e talentos dentro da organização.


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EPI-USE é reconhecida como a maior e mais experiente especialista em RH/Folha de Pagamento da SAP. Projeta, constrói e implementa sistemas de RH (SAP SuccessFactors, SAP HCM, WorkForce Software e ServiceNow) para corporações multinacionais grandes e complexas. A EPI-USE é membro do groupelephant.com que emprega mais de 3.000 pessoas em 33 países.

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